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      東莞公務員考試
      2014年廣東東莞民政局下屬事業單位招聘公告
      http://www.deepandtechno.com       2014-11-20      來源:東莞人力資源和社會保障局
      【字體: 】              

        東莞市民政局下屬事業單位2014年招聘人員公告


        東莞市社會福利中心、東莞市金菊福利院、東莞市殯葬管理所、東莞市殯儀館、東莞市社會捐助接收站是東莞市民政局直屬事業單位。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》等有關文件規定,我局部分事業單位決定公開招聘12名工作人員?,F將有關事項公告如下:


        一、指導思想


        以科學發展觀為指導,堅持德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,采用公開考試、擇優聘用的辦法招聘相關人員,確保聘用人員素質。


        二、招聘單位和崗位


        本次共招聘12人,具體崗位情況和要求見附件1。


        三、薪酬待遇


        按照國家、省政策規定的事業單位人員薪酬標準提供待遇。


        四、招聘程序


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        1.報名基本條件


       ?。?)招聘崗位要求(見附件1)。


       ?。?)具有中華人民共和國國籍,思想政治素質好,遵紀守法,作風正派,具有良好的職業道德,團隊合作意識強。


       ?。?)有志于從事社會福利事業,身體健康,能勝任應聘崗位的工作。


       ?。?)符合計劃生育政策規定。


       ?。?)無違法犯罪紀錄和參加國家禁止的組織或活動的記錄,涉嫌違法違紀,正在接受審查尚未作出結論的,或其他不符合事業單位招聘條件的人員,不接受其報名。


       ?。?)報名人員需符合《東莞市引進人才暫行規定》第四條適合引進的人才對象及條件第(一)至第(五)款。


       ?。?)年齡35周歲以下。


        2.報名方法


        考生本人現場報名。填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(見附件2,用黑鋼筆填寫或打?。┮环?,并附上個人簡歷。每位考生只能報考一個職位。


        報名需提交的資料


       ?。?)身份證原件及復印件;


       ?。?)戶口簿原件及復印件;


       ?。?)學歷學位證書、學歷學位驗證證明原件及復印件;


       ?。?)報考崗位要求工作經驗的需提供單位證明,或有效的勞動合同;


       ?。?)報考崗位要求職稱和從業資格的需要提供職稱證書、資格證的原件及復印件;


       ?。?)在機關、事業和國企工作的需要提供單位同意報考證明;


       ?。?)近三個月內由鎮級以上計生部門出具的計生證明;


       ?。?)近期一寸免冠正面照片3張。


        3.報名時間


        2014年12月3日至5日,上午9:00-12:00下午2:30-5:30。


        4.報名地點


        東莞市民政服務中心(地址:八達路141號恒豐大廈一樓,聯系電話:0769-23660223。)


       ?。ǘ┵Y格審查


        市民政局負責根據招聘條件對報考者進行資格審查,在報名時間截止后3個工作日內向通過資格審查的報考者發放準考證,通知具體考試時間、地點。


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        考試以“筆試+面試”的方式進行,筆試、面試成績采用百分制。筆試、面試單科成績設定60分為合格分數線,60分及以上者合格。招聘崗位報考人數與招聘人數比例不足3:1,該崗位遞減招聘人數或取消招聘。


        1.筆試


        時間:2014年12月21日上午9:00~11:00。


        考生攜帶準考證和身份證參加筆試。筆試時間為2小時。在筆試成績合格者中,從高分到低分依次排序,按崗位招考人數的1:3的比例進入面試,如面試人員達不到1:3,按實際入圍人數進入面試。筆試成績和面試名單于筆試結束后10個工作日內在東莞市人力資源局政務信息網、東莞市民政局網站進行公布。


        2.面試


        面試采用結構化面試方法,主要測試面試人員的專業知識、綜合分析等能力,面試全程錄像,成績當場宣布。面試限時每人15分鐘。面試時間、地點另行通知。


        3.考試成績計算


        考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%??荚嚱Y束后,根據考生考試總成績從由高分到低分依次排序,按每個崗位擬招聘人數等額確定體檢人選。


       ?。ㄋ模w檢


        按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關規定進行體檢。


       ?。ㄎ澹┛疾?/p>


        市民政局負責按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格的考生進行考察。


       ?。┐_定擬聘人員、公示


        體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時在東莞市人力資源局政務信息網、東莞市民政局網站公示。


        如因體檢或其他原因導致擬聘職位出現空缺的,按《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》第二十七條執行。


       ?。ㄆ撸┺k理聘用手續


        擬聘用人員經公示無異議的,將對外公布名單,并按有關規定的程序和權限報批聘用。


       ?。ò耍┙Y果備案


        在簽訂聘用合同后,將招聘結果報東莞市人力資源局備案。


        五、有關問題說明


       ?。ㄒ唬刚邞瞎紞徫坏馁Y格條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確,且需與在《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。


       ?。ǘ┯嘘P招聘事項及考試成績等,可登陸東莞市人力資源局政務信息網、東莞市民政局網站查詢。


       ?。ㄈ┥鐣ぷ髦妇咴趦和嗌倌攴?、老人社會服務、婦女社會服務、康復服務、社會救助、心理健康服務、醫療社會工作、矯治服務、城鄉社區服務等領域工作。


       ?。ㄋ模┠挲g及工作經驗計算時間截止到2014年11月30日。崗位表專業代碼參考《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2014版)》。


        咨詢電話:22832540、22832520;聯系人:葉小姐、黎小姐


        東莞市民政局


        2014年11月19日


        附件:


        1.東莞市民政局下屬事業單位2014年公開招聘崗位表


        2.廣東省事業單位公開招聘人員報名表



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