2015年廣東交通職業技術學院招聘編內人員公告（第二批）
廣東交通職業技術學院是一所由廣東省教育廳主管、行業特色鮮明、以工科專業為主的公辦綜合性高職院校，是首批國家骨干高職院校和省級示范性高職院校，并于2013年以“優秀”等級通過教育部、財政部組織的項目驗收。創辦五十多年來，學校秉承“求是、篤實、創新、立業”的校訓，按照“內涵發展，質量立校；開放融合，服務興?！钡霓k學理念，堅持立足交通，服務粵港澳經濟與社會發展；注重質量為本，培養技術應用型、工程實施型、基層管理型的創新性技術技能人才；致力文化傳承，強化科技服務，拓展開放式教育。目前，學校政校企合作平臺穩固，社會服務能力強，是華南地區交通運輸行業技術技能人才培養基地。學校有廣州天河和花都兩個校區，全日制在校生約13600人。
為了更好地適應學校發展需要，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》的有關規定，面向國內誠聘優秀人才35人。
一、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2016年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業道德。
4.具備崗位所需的專業或者技能條件。
5.適應崗位要求的身體條件。
6.符合廣州市戶口遷入有關規定。
7.具備報考崗位所需年齡及其他條件。具體詳見《廣東交通職業技術學院2015年第二批公開招聘編內人員崗位表》（見附件1）
有下列情況之一者，不得報考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。
2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定做出處理決定，從該處理決定做出之日起未滿5年的。
3.近兩年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。
三、待遇及優惠條件
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聘用人員為事業編制，執行國家、廣東省政策和我校規定的薪酬待遇。應屆畢業生試用期一年，試用期待遇按照有關規定執行，試用期滿考核不合格的，將取消聘用資格。
專業帶頭人待遇可面議。
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1.正高職稱人員：具有博士研究生學歷學位的，安家費20萬元；具有碩士研究生學歷學位的，安家費15萬元；大學本科學歷，安家費10萬元。夫妻雙方均符合享受優惠條件的，其安家費按1.5人計算，即一個人拿全額，另一個人拿半額。
2.博士研究生科研啟動費：工科3萬元，理科2萬元，文科1萬元。已享受安家費的具有博士研究生學歷學位的正高職稱人員，不再享受科研啟動費。
四、報名
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自招聘公告公布之日起至2016年2月20日止。
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采用電子郵件報名。應聘人員填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2），連同本人近期大一寸彩色證件照，身份證、畢業證、學位證書、職稱（職業資格）證書及相關材料掃描電子版發送到招聘郵箱。
郵箱地址：gdcpzp@163.com
郵件標題：姓名+應聘崗位+崗位代碼。
電子郵件不嚴格按照主題格式要求發送的，不予受理報名。
?。?）報名注意事項。請應聘者務必按照要求提交應聘材料。所有應聘材料按順序放在一個文件夾中，壓縮后作為一個附件上傳。其中，材料中應包含三個文件，具體如下：
第一個：《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（見附件2）。
第二個：《2015年公開招聘信息采集表》（見附件3）。
第三個：其他材料，按照下列規定的順序（標明具體順序）整理到一個文件夾中并壓縮：
1）大一寸個人彩色證件照
2）身份證正反面
3）學歷證。國（境）外學歷須同時提交教育部出具的學歷認證證明。
4）學位證
5）專業技術資格證（或職業資格證書）
6）其他相關材料
電子郵件不嚴格按照主題格式要求發送的，不予受理報名。
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1.應聘人員在招聘公告規定的時間內登陸廣東省人力資源社會保障網（http://www.gdhrss.gov.cn）或廣東交通職業技術學院網站（www.gdcp.cn），詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位。
2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。
3.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。
4.2016年應屆畢業生應在2016年12月31日前取得相應畢業證書、學位證書，其他報考人員須于報名之日前取得相應的畢業證書、學位證書。對未能按時取得學歷學位者，不予聘用。
5.按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。
6.在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在資格審核時出具工作單位同意報考的書面證明。
7.落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。
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學校將按照報名條件對應聘者的報名材料進行資格審查，經審查符合條件者可參加筆試。審查結果、考試時間、地點和相關要求將在報名結束后一周左右在學校網站首頁“人才招聘”欄目公布，敬請留意。
五、考試
1.應聘崗位要求只需要博士或副高及以上職稱者，直接面試。
2.其它注明需參加筆試的，不論具備何種學位和職稱，均采用筆試和面試相結合的方式。筆試和面試均為100分。
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1.筆試時間初定2016年3月份。具體時間、地點和要求將在學校網站“人才招聘”欄目公布，敬請留意。筆試采用閉卷獨立完成方式，以測試應聘者的綜合素質為主，不指定考試用書?？忌鷳{有效準考證和身份證于規定時間到指定地點參加筆試。筆試開始30分鐘后未能按時報到或中途擅離考場的視為放棄考試。
2.根據筆試成績排名，60分以上為合格，在成績合格人選中從高分到低分按崗位數量和面試人數1:5的比例確定參加面試人員名單。如果成績合格的人數未達上述比例則按實際人數進行面試。
3.筆試成績于筆試結束后10個工作日內在省人力資源和社會保障廳網和廣東交通職業技術學院網站首頁（“人才招聘”欄目）上公布，筆試結束后20個工作日內公布參加面試人員名單。
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1、本次招聘的崗位均要進行面試。面試滿分為100分。
面試時間和地點在廣東交通職業技術學院網站首頁（“人才招聘”欄目）公布，考生務必留意網站信息。同時，我校亦擬采用短信或電話形式通知考生。進入面試的應聘者于指定時間、地點報到后抽簽確定面試順序，未按時報到或中途擅離考場的視為放棄。
面試當天學校將對應聘者的應聘材料進行復核審查，應聘者需提交的資料如下：
?。?）身份證及復印件。
?。?）簡歷和相關工作經驗證明原件、復印件。
?。?）應屆畢業生必須提供學校就業推薦表原件、復印件以及就業協議書原件。
?。?）學歷、學位、專業技術資格、職業資格證書原件及復印件，國外學歷須同時提交教育部出具的學歷認證證明。
?。?）應聘輔導員崗位的，工作期間有2年以上學生工作經歷者，須提供工作單位開具的證明材料（須注明應聘者政治面貌、工作職務和工作年限等）；社會人員或應屆畢業生就讀期間擔任過校、院（系部）團委、學生會、團總支部長以上學生干部者，須提供由所在學?；蛟海ㄏ挡浚╅_具證明材料原件（具體模板見附件4）或提供相應的聘書原件、復印件。
?。?）獲獎證明原件及復印件，近兩年論文或著作原件、復印件。
?。?）計劃生育證明材料原件及復印件。
?。?）近期大一寸免冠彩色證件照片2張。
?。?）《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2）原件1份（個人親筆簽名）。
學校成立面試評審小組，學校監察審計處全程監督。
?。?）專任教師。面試采用試講及本專業相關知識現場問答相結合的形式進行，試講內容為本專業課程的內容，試講時間約30分鐘，試講完畢接受評委提問。面試評審小組在考生面試完畢后評分、統分，并在整個面試結束后向考生統一告知面試成績。面試成績計算方法如下：先去掉一個最高分和一個最低分，再將有效評委評出的分數相加，除以有效評委的總人數得出平均分。面試成績80分以上為合格，面試不合格者不予錄用。
應聘崗位只要求面試的，面試成績為最終成績。
應聘崗位要求筆試和面試的，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%.
?。?）輔導員、綜合管理崗位。面試采用相關知識現場問答的形式進行，每個考生接受評委提問。面試評審小組在考生面試完畢后評分，并在所有人員面試結束后統一向考生宣布面試成績。面試成績計算方法如下：先去掉一個最高分和一個最低分，再將有效評委評出的分數相加，除以有效評委的總人數得出平均分。面試成績80分以上為合格，面試不合格者不予錄用。
應聘崗位只要求面試的，面試成績為最終成績。
應聘崗位要求筆試和面試的，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%.
六、體檢
根據考試總成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）規定嚴格執行。
七、考察
體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）有關要求組織實施。
八、公示和聘用
報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源社會保障網和廣東交通職業技術學院網站首頁（“人才招聘”欄目）公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按照規定辦理相關手續。聘用人員必須在規定報到時間內報到，過期以棄權處理。
九、有關問題的說明
?。ㄒ唬┱衅腹ぷ饔蓮V東交通職業技術學院紀檢監察部門負責監督。
?。ǘ└叩仍盒?016屆畢業生須于2016年12月31日前取得聘用崗位要求的學歷學位證書，對未能按時取得學歷學位者，不予聘用。
?。ㄈ┕ぷ髂晗抻嬎憬刂箷r間為公告發布之日。
?。ㄋ模┠挲g計算規定如下：30周歲以下是指1985年1月1日（含）以后出生；35周歲以下是指1980年1月1日（含）以后出生；40周歲以下是指1975年1月1日（含）以后出生；45周歲以下是指1970年1月1日（含）以后出生。應屆畢業生（含暫緩就業畢業生）不受年齡限制。
?。ㄎ澹刚邞瞎紞徫坏馁Y格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，且需與在《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽協議無效，取消聘用資格。
?。┱垜溉藛T確保聯系方式正確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員自行承擔。
?。ㄆ撸╆P于遞補調劑的說明。
因面試人選出現空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。
出現崗位空缺且無人員遞補的情況下，可在考生自愿的前提下，在報考其它崗位符合條件的候選人中，根據考試總成績高低擇優調劑。
十、聯系方式
?。ㄒ唬┞撓档刂罚簭V東交通職業技術學院人事處地址：廣州市天河區天源路789號廣東交通職業技術學院行政樓3樓。
?。ǘ┳稍冸娫挘?20-87025933、85684980（廣東交通職業技術學院人事處）；監督電話：020-37231776（廣東交通職業技術學院監察審計處）。
1:廣東交通職業技術學院2015年第二批公開招聘編內人員崗位表
廣東交通職業技術學院
2015年12月8日
