廣東技術師范大學2022年誠招海內外高層次人才和博士公告
廣東技術師范大學是一所具有碩士學位授予權的省屬普通高等學校，創辦于1957年，前身為廣東民族學院，首任校長是老一輩革命家羅明同志。學校坐落于全國首批歷史文化名城，粵港澳大灣區、泛珠三角經濟區中心城市和“一帶一路”樞紐城市——廣州。學校目前共有東校區、西校區、北校區、白云校區和河源校區等5個校區。2006年經國務院學位委員會批準為碩士學位授予單位，2021年被確立為博士點單位立項建設單位?，F有教育學、控制科學與工程、民族學和新聞傳播學4個一級學科碩士學位授權學科，教育、電子信息、會計、新聞與傳播、機械和能源動力等6個碩士專業學位授權類別，3個珠江學者崗位設崗學科，2個廣東省優勢重點學科，2個廣東省特色重點學科，1個廣東省重點培育學科。學校設有24個學院，72個本科專業，其中，理工科專業36個，文科36個，師范類32個，全日制在校本科生35000余人，研究生1500余人。
學校秉承“厚德博學、唯實求新”的校訓精神，堅持“面向職教、服務職教、引領職教、特色發展”的辦學定位。為紀念弘揚我校第二任黨委書記汪達之先生“捧著一顆心來，不帶半根草去”的教育情懷，學校設立了“達之領軍學者”、“達之學者”和“達之青年學者”崗位，現以優厚的待遇面向海內外誠招高層次人才和博士。
一、應聘基本條件
擁護中國共產黨的領導，踐行社會主義核心價值觀，遵守憲法、法律法規和職業道德規范，具有良好的學風、學術道德和合作精神。符合《高等教育法》中規定的高等學校教師資格的基本條件。
二、招聘人才類別、申請條件及薪酬待遇
（一）學者崗位
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崗位 |
基本條件 |
聘用方式 |
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達之領軍 學者 |
國內領軍學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，國內知名高校(科研機構)正高職稱； 2.學術造詣深厚，近五年取得具有重要創新和重大影響力的標志性成果，在服務國家戰略和經濟社會發展中產生了重大社會影響的戰略科學家、學術頂尖人才和領軍人才。 |
事業編制或編外全職聘用 |
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海外領軍學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，在境外高校排名前200位的全職教授； 2.承擔學科前沿研究項目并取得標志性研究成果。 |
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產業領軍學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，正高職稱； 2.在國內重點龍頭企業擔任技術負責人，在產學研方面有豐富經驗，近五年取得具有重要創新和重大影響力的標志性成果。 |
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達之學者 第一層次 |
國內學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，國內知名高校(科研機構)正高職稱； 2.近五年在其所在學科領域取得有較大影響的標志性成果，具有突出學術地位，在服務國家戰略和經濟社會發展中取得重要成果、做出突出貢獻的學科帶頭人。 |
事業編制或編外全職聘用 |
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海外學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，在境外高校排名前200位的全職教授、副教授； 2.承擔學科前沿研究項目并取得標志性研究成果。 |
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產業學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，正高職稱； 2.在國內重點龍頭企業擔任技術負責人，在產學研方面有豐富經驗，近五年取得具有創新和突出影響力的標志性成果。 |
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達之學者 第二層次 |
國內學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，正高職稱； 2.近五年業績突出，取得國內外同行高度認可，在學科建設和科學研究等方面做出重大貢獻，來校后能夠擔任學科帶頭人。 |
事業編制或編外全職聘用 |
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海外學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，在境外高校排名前200位的全職教授、副教授； 2.承擔學科前沿研究項目并取得高水平研究成果。 |
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產業學者 |
1.具有博士研究生學歷學位，正高職稱； 2.在國內重點龍頭企業擔任技術負責人，在產學研方面有豐富經驗，近五年取得有較大影響的高水平成果。 |
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達之青年 學者 |
國內青年學者 |
1.年齡原則上40周歲以下，具有博士研究生學歷學位，副高以上職稱； 2.近五年具有顯著教學、科研工作業績，取得同行公認的高水平成果，具有較強的獨立科研工作能力和較好的工作積累，發展潛力大，來校后能夠擔任學科帶頭人。 |
事業編制或編外全職聘用 |
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海外青年學者 |
1.年齡原則上40周歲以下，具有博士研究生學歷學位，在境外高校排名前200位的全職教授、副教授； 2.承擔學科前沿研究項目并取得高水平研究成果。 |
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產業青年學者 |
1.年齡原則上40周歲以下，具有博士研究生學歷學位，副高以上職稱； 2.在國內重點龍頭企業擔任技術負責人，在產學研方面有豐富經驗，取得同行公認的高水平成果。 |
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學者崗位薪酬待遇：學校提供有競爭性的薪酬待遇，具體面議，按團隊引進的，一事一議。
（二）骨干崗位
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崗位 |
申請條件 |
聘用 方式 |
工資待遇 |
安家費 額度 |
租房補貼 |
科研資助 |
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學術 教研 骨干 |
骨干 教授 |
1.年齡40周歲以下，具有博士研究生學歷學位，正高職稱； 2.近三年在本學科專業領域取得代表性的研究成果，同時符合所在學科建設發展的相關要求，來校后能夠擔任本學科方向帶頭人。 |
事業 編制 |
按所聘崗位執行相應的崗位工資標準 |
30萬 |
3000 |
理工類不高于30萬，人文類不高于15萬。 |
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校聘 教授 |
1.年齡40周歲以下，具有博士研究生學歷學位，副高以上職稱； 2.有海外知名高校3年以上工作經歷，或國內雙一流高校工作經歷； 3.近三年在本學科專業領域取得豐富的研究成果，同時符合所在學科建設發展的相關要求，來校后能夠擔任本學科方向帶頭人。 |
校聘教授工資 （4年） |
- |
3000 |
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骨干 副教授 |
1.年齡40周歲以下，具有博士研究生學歷學位，副高職稱； 2.近三年在本學科專業領域取得豐富的研究成果，同時符合所在學科建設發展的相關要求，來校后能夠擔任本學科學術骨干。 |
按所聘崗位執行相應的崗位工資標準 |
20萬 |
2000 |
理工類不高于15萬，人文類不高于8萬。 |
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校聘 副教授 |
1.年齡40周歲以下，具有博士研究生學歷學位； 2.有海外知名高校3年以上工作經歷，或國內雙一流高校工作經歷； 3.近三年在本學科專業領域取得較豐富的研究成果，同時符合所在學科建設發展的相關要求，來校后能夠擔任本學科學術骨干。 |
校聘副教授工資 （4年） |
- |
2000 |
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產業骨干 |
1.年齡50周歲以下,具有博士研究生學歷學位,原則上有副高及以上職稱； 2.在高校、重點科研院所或國內外知名企業至少5年以上工作經歷，在產學研方面有豐富經驗，業績突出。 |
編外 全職 聘用 |
年薪制或按所聘崗位執行相應的崗位工資標準 |
- |
- |
- |
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（三）青年人才崗位
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崗位 |
申請條件 |
編制類型 |
工資待遇 |
安家費額度 |
租房 補貼 |
科研資助 |
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A類 博士 |
1.年齡32周歲以下,具有博士研究生學歷學位； 2.取得較好的科研成果，具有較大學術潛力，符合招聘學科所在教學科研單位團隊研究方向或擁有自主知識產權核心技術且具有良好的產業化市場前景的產業化人才； 3.近五年，原則上以第一作者已發表有不少于2項較為突出的學術成果，緊缺急需崗位或成果特別突出者，成果數量可減少到1項。 |
事業編制 |
校聘副教授工資 （4年） |
20萬 |
2000 |
理工類不高于15萬，人文類不高于8萬。如業績突出且有較大發展潛力，可適當追加科研資助。 |
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B類 博士 |
1.年齡32周歲以下,具有博士研究生學歷學位； 2.具備較好的科研成果和發展潛力，符合招聘學科所在教學科研單位團隊研究方向。 |
人事代理 |
按所聘崗位執行相應的崗位工資標準 |
20萬 |
1500 |
理工類不高于15萬，人文類不高于8萬。 |
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C類 博士 |
1.年齡32周歲以下,具有博士研究生學歷學位； 2.有一定科研成果，具備發展潛力，能夠勝任高校教學科研工作。 |
10萬 |
1000 |
說明：
1.按學者崗位和骨干崗位引進的人才在聘期內有考核任務，具體在引進協議中明確。
2.青年人才崗位的A類博士聘用人員經廣東省人力資源與社會保障廳審批同意后按事業編制引進，B類博士和C類博士在入職后取得的業績達到學校入編條件的可申請入事業編制。
三、招聘崗位
（一）學者崗位
重點招聘我?，F有或擬新增廣東省重點學科、珠江學者設崗學科、一級學科碩士學位授權點、專業碩士學位授權點帶頭人。
（二）骨干崗位和青年人才崗位
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單位 |
招聘學科（專業） |
聯系方式 |
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電子與信息學院 |
電子科學與技術、信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術學科等相關學科專業領域 |
單院長：020-38256736 陳老師：17765262736 郵 箱：dxxy@gpnu.edu.cn shanchun@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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機電學院 |
機械工程、控制科學與工程、電子科學與技術、精密儀器及機械、電力電子與電力傳動、機器人工程、智能制造、人工智能等相關學科專業領域 |
楊院長：020-38825718 徐老師：020-38827973 020-36545528 郵 箱：jdxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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計算機科學學院 |
計算機科學與技術、軟件工程、人工智能、智能科學與技術、物聯網工程、數據科學與大數據技術等相關學科專業領域 |
趙院長：020-38256733 劉老師：020-38256730 郵 箱：gjsjky@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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汽車與交通工程學院 |
交通運輸工程、機械工程、力學、控制科學與工程、安全科學與工程等相關學科專業領域 |
蔡老師：15603078729 郵 箱：qcxyzp@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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自動化學院 |
控制科學與工程、電氣工程、電子科學與技術、計算機科學與技術、熱能與動力工程等相關學科專業領域 |
岑院長：13570015262 林老師：13430229605 郵 箱：cenjian@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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光電工程 學院 |
光學、光學工程、物理學等相關學科專業領域 |
何院長：13672446393 林老師：13640235747 郵 箱：gdxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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網絡空間 安全學院 |
信息安全體系結構、網絡與系統安全、應用安全、信息內容安全、區塊鏈等網絡空間安全相關學科或研究領域 |
蔡院長：18664782456 王老師：13640715499 郵 箱：gsdwlkjaqxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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數學與系統科學學院 |
數學、統計學等相關學科專業領域 |
梁院長：020-36545728 杜老師：020-36540569 郵 箱：sky@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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教育科學與技術學院 |
教育學、職業技術教育學、學前教育學、課程與教學論、教育技術學、應用心理學、仿真科學與技術、移動互聯應用技術等相關學科專業領域 |
陶院長：020-38256293 常老師：020-38256181 郵 箱：gsdjiaokeyuan@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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財經學院 |
經濟學、管理學、會計學等相關學科專業領域 |
謝院長：020-36549578 余老師：020-38256720 郵 箱：yubo@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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法學與知識產權學院 |
法學等相關學科專業領域 |
黃院長：18928813839 吳老師：020-36549243 郵 箱：HJHLS@126.COM gszpw@gpnu.edu.cn |
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管理學院 |
管理科學與工程、旅游管理、公共管理相關學科專業領域 |
李院長: 020-36545458 葉老師: 13322800809 郵 箱：glxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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外國語學院 |
外國語言文學等相關學科專業領域 |
徐院長：020-38256715 洪老師：020-38256714 郵 箱：wgy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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文學與傳媒學院 |
中國語言文學(漢語言文字學、中國古代文學、中國現當代文學、語文教學論研究方向)、新聞傳播學、電影學、戲劇影視學、藝術學 |
項院長：15920419606 李老師：020-38256722 020-36545786 郵 箱：wxycmxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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美術學院 |
美術學、藝術學、設計學、機械工程等相關學科專業領域 |
劉院長：020-38265560 林老師：020-38256713 郵 箱：gsmsxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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音樂學院 |
音樂學、舞蹈學等相關學科專業領域 |
劉院長：13822200056 伍老師：020-38257011 郵 箱：wushenghua@gpnu.edu.com gszpw@gpnu.edu.cn |
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民族學院 |
民族學、社會學、歷史學、馬克思主義民族理論與政策、中國少數民族經濟、中國少數民族史、人類學、區域經濟學等相關學科專業領域 |
院長辦公室：020-85521019 黃老師：020-38256629 郵箱：gsdmzxyzp@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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體育學院 |
體育學 |
陳書記：020-38256227 郵 箱：tyb@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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職業教育 教師學院 |
教育學、心理學等相關學科專業領域 |
鄧院長：13602767476 唐老師：020-38265747 郵 箱：zjyjy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
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馬克思主義學院 |
哲學、政治學、馬克思主義理論、歷史學等相關學科專業領域 |
李院長：13824441511 廖老師：020-38256710 郵 箱：mkszyxy@gpnu.edu.cn gszpw@gpnu.edu.cn |
四、招聘流程
（一）應聘者填寫《廣東技術師范大學應聘人員信息表》（附件），并提供信息表所列各種信息的相關佐證材料，發送至應聘學院電子郵箱并抄送至人事處電子郵箱gszpw@gpnu.edu.cn，發送電子郵件主題格式：姓名+應聘類別+應聘單位+聯系電話+畢業院校+所學專業。若所學專業適合多個崗位，可根據個人意愿最多向2個相關學院報名，需在電子郵件標題中列明“同時應聘**學院、**學院”。
（二）用人單位根據人才引進工作程序擇機進行初審、面試。
（三）學校對通過初審、面試的人員擇機進行審議。
（四）經考核、體檢、考察、學校相關會議審議通過，擇機確定并公布擬聘用人選。
（五）人事處按照有關要求辦理后續手續、簽訂勞動合同和聘用合同。
五、聯系方式
聯系人：柯老師、魏老師、呂老師
咨詢電話：020-38256619
地址：廣東省廣州市天河區中山大道西293號廣東技術師范大學人事處（辦公樓311室）
郵政編碼：510665
六、有關問題的說明
（一）應聘人員應遵守招聘紀律，應聘時提供的所有材料必須全面、真實、準確，且與在《廣東技術師范大學應聘人員信息表》中填寫的內容一致，資格審查貫穿招聘錄用全過程，如在任一環節發現弄虛作假、隱瞞個人情況、師德師風不端等不良行為，一經查實，一律取消應聘資格和成績，已簽訂的聘用合同或協議無效。
（二）本公告提及的“以上”、“以下”均包含本數，提及的“發表”是指獨立作者、第一作者、排名第一通訊作者、博士學習階段博士生導師排名第一本人排名第二的情形。
（三）除特別說明外，應聘者原則上需使用本人近五年業績成果申請應聘，提及的“近五年”從2017年1月1日算起。公示聘用人員名單后，應屆生需在博士畢業后3個月內辦完入職手續，調動人員需在6個月內辦完入職手續，逾期視為自動放棄入職資格。
（四）本公告自公布之日起施行，如遇國家、地方和學校相關政策、規定發生調整，按新規定、政策執行。本公告由學校人事處負責解釋。
廣東技術師范大學
2022年5月5日
附件1：廣東技術師范大學應聘人員信息表（學者和骨干崗位）.xlsx
附件2：廣東技術師范大學應聘人員信息表（青年人才崗位）.xlsx
