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      省級機關
      2023年廣東交通職業技術學院高層次人才引進招聘公告
      http://www.deepandtechno.com       2023-06-01      來源:廣東交通職業技術學院
      【字體: 】              

      廣東交通職業技術學院2023年度高層次人才引進招聘公告

       

      一、學校簡介:

      廣東交通職業技術學院(以下簡稱學院)的前身是1959年成立的廣東交通學校和1960年成立的廣東省航運學校。1999年經教育部批準,將兩校合并組建廣東交通職業技術學院。學院目前有四個校區,占地面積1300余畝,全日制在校生2.8萬余人,現有56個專業,涵蓋土木工程、汽車制造大類、船舶駕駛、軌道交通、智能交通、運輸管理、機電設備、電子信息、商貿等領域,形成了“公路水路軌道三路引領,機電信息經濟管理人文設計等多面發展”的專業整體布局。

      學院堅持立足廣東,服務區域經濟與社會發展,注重培養創新型、復合型高素質技術技能人才,榮獲國家教學成果一等獎1項,二等獎2項;2013年,以“優秀”等級通過首批國家骨干高職院校建設項目驗收;2016年入選廣東省一流高職院校建設計劃立項建設單位;2016-2019年,連續四年榮獲“全國高等職業院校服務貢獻50強院校”;2018年獲“全國高等職業院校教學資源50強院校”;2019年獲國家優質??聘叩嚷殬I院校; 2021年入選全國高職院校教師發展指數優秀院校100強;2022年入選“廣東省省域高水平高職院校建設計劃”立項建設單位、全國黨建樣板支部培育單位。

      廣東交通職業技術學院熱忱歡迎海內外優秀學者加盟,共同將學校建設成為立足交通,面向區域,為推動廣東省的經濟結構與調整和產業轉型升級,發展智能制造裝備、船舶與海洋工程裝備、軌道交通、現代物流、信息服務等支柱產業提供服務的高職一流院校。

      二、招聘專業

      人才需求的詳細計劃請見《廣東交通職業技術學院2023年度高層次人才需求計劃表》(附件1)

      招聘崗位

      需求專業

      軌道交通類

      機械工程、控制科學與工程、交通運輸工程、信息與通信工程等

      汽車類

      車輛工程、載運工具運用工程、動力機械及工程、電機與電器、電力電子與電力傳動、機械電子工程、機械制造及其自動化、控制理論與控制工程、信息與通信工程等

      機電工程類

      機械制造及其自動化,機械電子工程,機械設計及理論、控制理論與控制工程、模式識別與智能系統、系統工程、機械工程及自動化、人工智能、供熱通風與空調工程技術、制冷與低溫專業、檢測技術與自動化裝置等相關專業。

      海事類

      航海技術、國際郵輪乘務管理、輪機工程、船舶電子電氣、港口與航運管理等

      信息科技類

      計算機類專業、計算機科學與技術、網絡、軟件工程、人工智能、區塊鏈技術等

      智能交通類

      電子信息、通信工程等相關專業、交通運輸工程、信息與通信工程、交通信息工程等

      物流運輸與財經商貿類

      管理科學與工程、工商管理、應用經濟學、企業管理、會計學、金融學、旅游管理等

      三、人才引進要求

      1. 優秀應屆博士畢業生,35周歲(含)以下;

      2. 具有博士研究生學歷學位的社會人員,35周歲(含)以下;

      3.博士研究生學歷學位且具有副高及以上職稱,40周歲(含)以下;

      4.正高職稱且具有碩士及以上學歷學位,45周歲(含)以下;

      5.參加教師教學能力比賽、指導學生參加各項技能競賽、以及教科研方面表現突出者,優先錄用。

      四、招聘形式

      1、線下招聘宣講會

      為吸引優秀應屆碩、博士人才加入,我校擬舉行線下招聘宣講會,具體宣講會時間、地點等另行通知。

      2、線上投遞:

      應聘者可通過電子郵件自主投遞,報名郵箱:xlc007@gdcp.edu.cn。郵件主題為:姓名+應聘專業群+學歷學位+職稱,線上投遞渠道長期有效,自公告發布之日起至額滿為止。

      所有應聘人員請填寫《廣東交通職業技術學院高層次人才報名表》(附件2)、《高層次人才信息采集表》(附件3)、《高層次人才業績情況登記表》(附件4)。并以兩個文件夾提交報名材料:文件夾1“證件掃描件”,含:本人身份證、學歷學位證(大學起各個階段均需提供)、中級及以上職稱證。文件夾2“業績佐證材料”:《業績情況登記表》所填報的業績佐證材料等電子文檔掃描件。若以副高(正高)資格應聘的,請另外提交中級(副高)職稱至今的業績佐證材料等電子文檔掃描件。請按業績情況登記表里的小項進行歸類并命名裝進子文件夾。

      五、薪酬待遇

      1.引進人才納入事業單位編制管理,所聘崗位的崗位工資、薪級工資、國家規定的改革性補貼、基礎性績效工資、獎勵性績效工資等按國家、省、市及學院相關政策執行。

      2.完成規定工作量后的年收入,博士30-50萬元,副高35-55萬元,正高40-60萬元。

      3.對于業績特別突出的優秀人才,按照聘任合同約定提供與受聘者學術業績、崗位職責相對應的薪酬、住房保障和科研啟動費等,受聘人與學校簽訂聘任合同,在聘期內需完成學校規定的工作任務,明確聘期責權利。

      六、培訓體系

      學院高度重視教師隊伍發展,重點打造“兩大機制、三大平臺、六大工程”的教師培養發展工程。針對不同層次人才成長的特點,分類實施不同的培養策略,人才引進和人才培養相結合,以拔尖人才的培養為龍頭,帶動整個人才隊伍的成長。

      七、聯系方式

      學校地址:廣東省廣州市天河區天源路789號

      聯系人:張老師、徐老師

      聯系電話:020-87025933

      招聘專用郵箱:xlc007@gdcp.edu.cn

      學校網址:http://www.gdcp.edu.cn

      本公告及未盡事宜由廣東交通職業技術學院人力資源部負責解釋。

      附件1廣東交通職業技術學院2023年度高層次人才需求計劃表.docx

      附件2廣東交通職業技術學院高層次人才報名表.doc

      附件3高層次人才信息采集表.xls



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