2015年5月梅州市梅江區事業單位公開招聘公告

 

　　根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）及《關于做好我市事業單位公開招聘工作有關問題的通知》（梅市明電〔2012〕251號）文精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，經梅江區人民政府同意，決定面向社會公開招聘37名事業單位工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、報考條件

　　應聘人員必須具備下列資格條件：

　?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；

　?。ǘ┚邆淞己玫钠沸泻吐殬I道德；

　?。ㄈ┚邆鋶徫凰璧膶I或者技能條件；

　?。ㄋ模┻m應崗位要求的身體條件和工作能力；

　?。ㄎ澹┓险衅笉徫坏臈l件要求，詳見《2015年5月梅州市梅江區事業單位公開招聘人員職位表》（附件1）；

　?。﹫罂寄挲g、工作經驗的計算日期截止為2015年5月17日（應屆畢業生可不受年齡限制）。

　　在校非應屆畢業生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。

　　二、報名辦法

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　　1、報名方式：采取現場報名方式。應聘人員填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》一式兩份（雙面打印，見附件2），提供身份證、學歷學位證書（應屆畢業生為學生證、畢業生就業推薦表）、專業技術資格證書原件、其它相關證件原件和復印件各一份?！秷竺怼飞闲枵迟N近期二寸正面免冠照片。在國有單位工作的應聘者，需提供工作單位及主管部門同意報考的證明；其他社會人員需提供勞動合同、社保繳交清單（社保局蓋章確認）證明，交招聘單位及其主管部門統一審核（詳細報名地址見附件3）。筆試準考證領取另行電話通知（請保持電話暢通，否則后果自負）。

　　2、報名時間：2015年5月18日至5月20日共三天

　　上午9:00-11:30,下午15:00-17:30

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　　1、應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　2、應聘人員提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實即取消報考資格。服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生、廣東省統一選聘到村任職期滿考核合格的高校畢業生參加應聘，應在報名時一并提供相關證明材料。報名時未提供證明材料的，不享受加分政策。

　　3、每個應聘人員只能報考一個符合招聘條件的崗位。

　　4、不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（中華人民共和國人事部令第6號），凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位。

　　5、招聘崗位與報名人數比例達不到1:3的，該招聘崗位原則上不予開考（但經主管部門請示區政府同意后可按實際報名人數開考）。

　　6、應屆畢業生應書面承諾于2015年7月31日前取得學歷學位證書，逾期未能取得的，視為自愿放棄聘用資格。

　　三、考試

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試主要測試應聘人員從事崗位應具備的基本素質。筆試內容：崗位代碼為001、016的崗位測試《公共基礎知識》，其他崗位測試應聘崗位相關專業知識?？荚嚸}將委托省級具備人事招考命題資質機構負責出題。

　　筆試時間：見筆試準考證。

　　筆試地點：梅江區委黨校（梅州市梅江區梅興路42號）

　　筆試成績按100分計算，筆試合格分數線根據全體考生筆試整體情況綜合考慮，并在筆試成績公布時劃定。筆試成績計算到小數點后兩位。筆試成績相同時，視為該崗位面試并列。

　　筆試成績將在筆試結束后10個工作日內在梅州市梅江區人力資源和社會保障局、各有關主管部門的門戶網站上公布。

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　　根據筆試合格成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:3的比例確定進入面試人選。

　　筆試結束后20 個工作日內將在梅州市梅江區人力資源和社會保障局、各有關主管部門的門戶網站上公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點等事項另行通知。

　　面試主要對應聘人員的基本素質、適應崗位的專業素質及潛能進行綜合測評。具體由用人單位及主管部門采取結構化面試或實際操作測試等方式進行。

　　參加面試（實操）的人員須持本人身份證及準考證原件，復印件無效。

　　面試成績按100分計算，面試合格分數線為60分；面試成績計算到小數點后兩位。結構化面試的，結束后當場向考生公布面試成績。

　　考試總成績合格分數線為60分。

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%.

　　四、體檢

　　體檢按面試合格人員考試總成績從高到低順序，以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員（若同一招聘崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定體檢人員）。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）執行。

　　五、考察

　　考察期間，招聘單位應通過查閱個人檔案等方式核實是否符合報考資格條件。因考察不合格出現招聘崗位缺額的，在同一崗位中按應聘人員總成績由高分到低分進行等額遞補?？疾彀础稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）執行。

　　六、公示和聘用

　　擬聘用人選名單將在梅州市梅江區人力資源和社會保障局、各有關主管部門的門戶網站上公示7個工作日。經公示無異議的，按有關規定辦理聘用手續。被聘用人員按照國家有關法律、法規，在平等自愿、協商一致的基礎上，與招聘單位簽訂聘用合同，并嚴格履行合同條款。

　　被聘用人員試用期按照國家和省的有關規定執行。試用期滿，經考核不合格的，取消聘用資格。

　　七、相關待遇

　　被聘用人員身份為事業單位工作人員，并按有關規定享受相關待遇。

　　本公告由梅州市梅江區人力資源和社會保障局負責解釋，招聘資格條件疑問請咨詢相關招聘單位。

　　附件1:《2015年5月梅州市梅江區事業單位公開招聘人員職位表》

　　附件2:《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》

　　附件3:《2015年5月梅州市梅江區事業單位公開招聘單位報名地點、聯系人、聯系電話一覽表》

　　附件4: 《廣東省考試錄用公務員專業目錄（2015年版）》

　　梅州市梅江區人力資源和社會保障局       梅州市梅江區衛生和計劃生育局

　　梅州市梅江區財政局                      梅州市梅江區水務局

　　2015年5月4日