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      陽江公務員考試
      2016年陽江市陽春市固體廢棄物處理中心招聘公告
      http://www.deepandtechno.com       2016-01-12      來源:陽春市人力資源和社會保障局
      【字體: 】              

      2016年陽江市陽春市固體廢棄物處理中心招聘公告


        根據市人民政府辦公室《關于陽春市固體廢棄物處理中心增加招聘編外合同工的批復》(春府辦復〔2015〕250號)和工作需要,經市政府同意,市固體廢棄物處理中心面向社會公開招聘合同制人員?,F將有關事項公告如下:


        一、招聘崗位及人數


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        1.專業技術人員(從事污水處理工作);


        2.后勤保障人員(從事垃圾填埋場垃圾覆蓋作業)。


       ?。ǘ┤藬担?人,其中專業技術人員3人,后勤保障人員5人。


        二、招聘條件


       ?。ㄒ唬碜o中國共產黨領導,遵紀守法,作風正派,熱愛崗位,安心工作,吃苦耐勞,具有良好職業道德;


       ?。ǘW歷和專業


        1.報考專業技術人員崗位,要求大專(含大專)以上學歷,專業限環保類;


        2.報考后勤保障人員崗位,要求高中(含高中)以上學歷,專業不限;


       ?。ㄈ┥眢w健康,專業技術人員要求35周歲以下(即1981年1月1日后出生),后勤保障人員要求45周歲以下(即1971年1月1日后出生),男性身高要求1.65米(含1.65米)以上,女性身高要求1.55米(含1.55米)以上;


       ?。ㄋ模╆柎菏袘艏ê柎荷锤咝.厴I生);


       ?。ㄎ澹┓蠂矣媱澤咭幎?。


        尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,不得參加應聘。


        三、待遇


        經批準聘用人員,作為政府購買服務的合同制人員由市固體廢物處理中心管理,并與陽春市固體廢物處理中心簽訂勞動合同,購買社會保險,不納入機關事業單位編制管理,經費由市財政統籌。首次聘用期為3年,試用期6個月,合同期滿經考核合格,雙方愿意的,可續簽勞動合同。


        工資待遇:每人每月1750元(含購買社保個人自付部分),對取得相應專業技術初級、中級、高級職稱或相應水平專業技術資質的,經用人單位聘用,每月分別增加100元、200元、300元的補貼。


        四、招聘程序


       ?。ㄒ唬﹫竺绞?。


        采取現場報名的方式;


       ?。ǘ﹫竺?。


        報名時間:2016年1月25日至1月28日,工作日上午9:00至11:30,下午2:30至5:00;


        報名地點:陽春市迎賓大道331號


        陽春市人社局三樓勞動關系與合同制職員管理股;


        聯系電話:0662—7660710;


        聯系人:吳愛文;


        報名要求:報考人員攜帶身份證、戶口簿、學歷、學位證書等原件及復印件各1份,近期1寸免冠半身彩照2張。


        應聘者報名時提供的有關材料必須真實、準確,如有不符或弄虛作假的一經查實,一律取消考試資格和成績。


       ?。ㄈ┵Y格審查。由本次的招聘工作領導小組組織相關工作人員對報名者進行資格審查,符合條件者參加筆試;


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        考試包括筆試和面試。


        1.筆試。筆試內容為公共基礎知識。筆試時間、地點等事項另行通知(請報考者留意陽春人才網,并保持手機暢通);


        2.面試。筆試成績專業技術人員前9名,后勤保障人員前15名確定為面試對象。


        面試主要考核應聘者的語言表達能力、綜合分析能力、解決問題能力、計劃組織能力、應變能力、舉止儀表等方面的綜合素質。面試時間、地點等事項另行通知(請報考者留意陽春人才網,并保持手機暢通)。


        面試結束后,考試總成績按下列公式計算:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績按四舍五入保留小數點后2位。設總成績合格分數線,總成績總分為100分。


       ?。ㄎ澹w檢和政審


        考試結束后,在總成績合格的考生中按成績由高到低的順序,等額確定參加體檢人員名單,并進行政審(按招聘人員數量,如末位出現總成績相同的考生,按筆試成績由高到低確定體檢和政審對象),政審不合格的取消體檢資格并從總成績合格的考生中按總成績高低依次遞補。體檢和政審按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)和《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)的要求進行,體檢費用由應聘人員負責。若體檢和政審不合格或自愿放棄聘用的,將按照總成績排名,在總成績合格的考生中按缺額人數進行遞補。聘用崗位經遞補仍出現空缺的,由招聘工作領導小組組織本次參加考試達不到合格分數線的報考者按總成績從高至低的順序進行擇崗。


       ?。ㄎ澹┕九c聘用


        擬聘用人員在陽春人才網站進行公示,公示時間為7個工作日。經公示無異議或反映問題不屬實的,按規定程序和權限報批聘用。


        五、本公告由市人力資源和社會保障局、市城市綜合管理局、市固體廢棄物處理中心負責解釋。


        陽春市人力資源和社會保障局 陽春市城市綜合管理局


        2016年1月8日



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