?。?、你在單位很優秀，但是同事有意見甚至排擠你，怎么辦？

　　【參考答案】

　　做好本職工作是公務員的基本要求，而和諧的人際關系是做好工作的前提。發生這種情況，如果處理不當，不僅會影響工作，進而也會影響單位的發展。因此我不能急躁沖動，更不能因此產生消極情緒，而是要多從自身找原因，妥善解決這一問題。

　　首先，我會保持一顆平常心，一如既往地做好本職工作。尊重領導，團結同事，不能因自己取得一些成績就脫離集體，驕傲自大，目中無人。

　　其次，同事們對我有意見，肯定是有原因的。我會認真反省，比如，是因為我對細節關注不夠，傷害了同事們的自尊，還是因為我不夠謙虛謹慎，挫傷了同事們工作的熱情，亦或是因為我不注意團結同事，造成了他們對我的誤解，還是因為我太過于表現自己，忽視了同事們的感受等等。

　　再次，向單位德高望重的老同志請教，真誠地請他為我分析問題產生的因素，認真聆聽他的指導，虛心接受意見和建議。同時，我會與自己關系比較融洽的同事進行溝通，了解同事們疏遠我的原因。

　　最后，我會找一個合適的時間，向同事們誠懇地說明我的想法，真誠地向他們道歉，取得他們的諒解和支持。

　　作為一名公務員，個人的成長離不開集體的支持。當我們取得一些成績的時候，我們不要忘記，一個人的力量畢竟是有限的，只有我們心往一處想，勁往一處使，單位上下團結一心，才能無堅不摧。

　?。?、放棄是一種智慧，獲取是一種財富，對此你怎么看？

　　【參考答案】

　　放棄是一種智慧，獲取是一種財富。我們要辯證地分析這句話：

　　第一，放棄的意思就是學會舍得，有舍才有得，放棄是一種選擇的藝術，懂得放棄是一個人成熟的表現。

　　放棄當然不是隨意地放棄，那是意志不堅定、不負責任的表現。錢學森博士就是秉承放棄與堅持的典范，在建國初期，他為了中華民族的復興，放棄美國優厚的待遇，毅然回到自己的祖國?；貒?，錢學森一心撲在了祖國的科學事業上，即使在文革動亂的環境中仍然堅持科研，鞠躬盡瘁，為我國的航天事業做出了巨大的貢獻。

　　第二，獲取是一種財富。人自出生以來就在不斷地索取，我們在人生旅途上努力奮斗，無非就是在追求自己想要擁有的東西，可能是名或是利。但“君子愛財，取之有道”，只有通過正當途徑才能獲取財富，而通過非法途徑的獲取只會讓人失去更多。

　　第三，人生的真正價值在于奉獻，歸根到底，“放棄”就是一種“獲取”。李白放棄在長安侍奉“權貴”的生活，獲取“仰天大笑出門去”的豪情；文天祥放棄元朝的高官厚祿，獲取“留取丹心照汗青”的不朽名望；沈浩同志放棄了省城優越的工作條件，奉獻出了自己的一切包括生命，獲取了億萬人民的敬仰，這種精神與智慧，才是最有價值的。作為公務員就應該像沈浩同志一樣，堅定信念，為黨和人民奉獻自己的一生。

　?。?、單位評選先進，其中兩個競爭者因此而關系不和，一個是領導的親戚，一個是你的朋友，你怎么做？

　　【參考答案】

　　評選先進既是對工作中優秀者的肯定與表揚，也可以對其他同事起到激勵作用。所以，我們應該本著公平公正的原則，客觀地展開評選；同時，作為我們工作順利開展的基礎，我們也要盡力維護同事之間的和諧氛圍。

　　所以，對于評選先進工作，首先我會仔細回憶和觀察大家日常工作的表現，根據每個人的工作態度、道德修養和對單位的貢獻來判斷，選擇表現優異的同事，對他們成績表示認可和肯定。

　　其次，對于這兩個關系特殊的同事，我想，題目中所謂的“不和”也不會是什么“深仇大恨”，應該是一些日常工作中的小誤會沒有及時解決。我會通過各種渠道了解他倆矛盾產生的根源；然后，主動找到我要好的朋友，通過我和他私人的關系，幫助他去了解另一個同事；同時，也會在工作中、生活中創造機會，讓他們多接觸；最后，我相信，同事之間沒有什么不可調和的矛盾，經過大家的努力，他們之間的誤會一定能消除。

　　我也從這件事中吸取了一些經驗教訓，就是在今后的工作中，一定要謙虛謹慎、戒驕戒躁，嚴于律己，寬以待人，為整個單位的安定團結做出貢獻。