2007年7月6日廣東深圳市公務員考試面試真題

　　1、工作在基層的公務員，一般都會工作量大，晉升機會少，你怎么看待?

　　2、在一些機關，執行政策的時候，經常會出現貫徹不到位，工作布置后不落實的情況，你怎么看待這一問題?

　　3、有人把顧炎武說的話倒過來說，“匹夫興亡，天下有責”，你是怎么認為的?

　　2007年廣東深圳邊檢系統公務員考試面試真題及解析

　　1.團隊很重要，但是有的團隊效果不好，分析分析其原因。

　　2.你去參加研討會，接待方不熱情，不配合，怎么辦?

　　3.如果你被錄用了并且被派往基層鍛煉一年，可是基層領導不分配實際工作給你，怎么辦?

　　4.上級兩周后要來檢查防火防盜防泄密工作，你是本單位這三個工作的負責人，怎么安排?

　　5.本地出現多例狂犬病死亡病例，政府決定撲殺當地所有犬只，引起部分群眾過激反應，如何處理?

　　參考答案：

　　1.第一，工作職責分工不明，導致出現“三個和尚沒水吃”;

　　第二，獎勵、競爭、晉升等機制不健全，導致出現“干好干壞一個樣”;

　　第三，領導(或組織)者處事不公，容易挫傷部分成員的積極性。

　　2.第一，查找自己的原因，是不是你單位和接待方過去有過什么分歧，是不是沒有按時按照接待方的要求作研討會準備等;

　　第二，找適當時機和接待方交換意見，聽取接待方的意見;

　　第三，嚴格按照研討會的要求，參加會議活動。

　　3.第一，按時報到并帶齊相關手續;

　　第二，按時基層的工作時間要求正常上下班;

　　第三，干力所能及的工作，比如，打掃辦公室衛生、打水等;

　　第四，要主動找基層領導交流、溝通，以積極的姿態要求分配工作;

　　第五，如果如果以上幾點不起作用，向原委派單位反映，由原委派單位協調解決。

　　4.第一，制定計劃。包括：匯報材料、登記保管資料整理、接待安排等;

　　第二，準備工作。準備匯報材料，檢查防火防盜防泄密工作措施落實情況，向領導匯報準備情況;

　　第三，對檢查中發現的問題要完善措施。

　　5.第一，要廣泛宣傳，講清危害，做細致的思想工作;

　　第二，發動基層力量協助作工作;

　　第三，動員部分群眾中的黨員、模范帶頭或部分群眾中的子女是黨員、模范給家庭成員作工作帶頭執行