定義判斷題是公務員考試行測考試的必考題，題量穩定，在大多數考生看來，這種題型比較簡單，因為它幾乎不需要做任何的智力判斷，只要把選項和題干進行一一對應，就可以選出答案。但是實踐表明，就是這樣的題目，考生卻特別容易出錯。廣東公務員考試網認為之所以會出現這樣的情況，很大程度上和定義判斷題的細節較多有關，一不小心就容易踩到“陷阱”。
針對這樣的出題特點，我們就需要這一方法：核心成分分析法。所謂核心成分分析法，就是我們在閱讀中對于定義中起限制性的一些成分進行勾畫分析，利用核心信息來快速排除干擾選項。核心成分主要指主體，客體，目的，原因，條件等。其中，主客體的考查最多，尤其是行政法等相關定義。
這里需要強調的是，做題時關鍵點不在于一定要完全區分出哪個部分是主體，客體，是目的還是原因，因為區分的過程往往更加浪費時間。我們要做的是能夠對文段進行切割，更好地去篩選出重要細節，不遺漏。不過，不是所有題目都可以用此方法，它適合定義短，難懂的題目，從學科角度來說，尤為適合法律、管理學、經濟學。
【例題】
行政糾紛：指①國家行政機關之間或國家行政機關同②企事業單位、社會團體以及公民之間由于③行政管理而引起的糾紛，包括行政爭議和行政案件兩種形式。
下列選項中，不屬于行政糾紛的是()。
A.原告是一家經衛生行政主管部門依法批準開辦的辦公室，由于不服衛生局就其無證推銷保健產品作出的處罰，因則狀告衛生局
B.原告因工傷未能獲得保險賠償，將工廠告上法院
C.原告為個體工商戶，因在旅游景點設攤被該地工商管理局征收攤點費，原告認為此項收費為亂收費，遂狀告該工商管理局
D.原告對消防局火災事故責任認定不服，申請重新認定
【解析】行政糾紛的定義要點是：①主體是行政機關;②客體：企事業單位、社會團體以及公民;③原因：行政管理而引起的糾紛。B項主體是工廠，不符合①。故答案選B。
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