昨天，中共深圳市委組織部、深圳市人力資源和社會保障局聯合發布《深圳市公開招考公務員公告》，決定公開招聘聘任制公務員505名。記者昨天獲悉，本次招考近五成崗位為執法崗位，補充執法監管力量。

　　公開招考505名公務員

　　記者獲悉，本次深圳公開招考是全省公開招考的一部分，全省共招13565名公務員(含參照公務員法管理單位工作人員，下同)，而深圳273個職位擬招 505人。其中，綜合管理類職位共184個擬招248人，行政執法類職位共59個擬招218人，監獄勞教機關行政執法類(警察)及法檢機關司法警察職位共 30個擬招39人。

　　本次招考將于3月20日至26日網上報名，4月10日至14日網上打印準考證，4月14日筆試，5月6日公布筆試成績，5月12至14日體能測評、資格初審，5月22日至24日面試，5月27日公布總成績，5月29日至30日體檢。

　　公開招考筆試科目為兩科，除《行政職業能力測驗》為共同科目外，綜合管理類和法檢機關司法警察職位考《申論》，行政執法類職位考《行政執法素質測試》，監獄勞教機關行政執法類(警察)職位考《司法素質測試》。各科目考試大綱公布在深圳市考試院網站上(http://www.testcenter.gov.cn/)。面試的內容和方式則將根據職位的特點確定。

　　市人力資源和社會保障局特別提醒廣大報考人員，本次公開招考只設網上報名，須使用第二代居民身份證進行報名，報名時間為7天，報名時不對報考人員是否符合職位的資格條件和要求進行審查，報名成功后將不允許修改職位信息，請認真閱讀和理解招考公告、報考指南及職位表等，選擇符合自身條件的職位進行報考。

　　職位設置門檻“降低”

　　此次招考有何新特點?據市人力資源保障局有關負責人介紹，本次公開招考將繼續實行分類考試,進一步擴大選人用人范圍，加大對考試違紀違規行為的處理力度。此外，此次職位設置條件進一步放寬，更加體現深圳特區對優秀人才的包容性。本次招考全部職位均不設全日制普通高等院校畢業的要求，符合公告和職位其他資格條件和要求的電大、夜大、函授、自考、網絡等在職或成人教育學歷人員均可報名。從職位需求出發，此次公布273個職位不限應屆畢業生和社會人員身份，符合公告要求和職位條件的都可以報考，擴大了招考單位的選才范圍。

　　此外，本次招考還將全面實施分類考試，提高招考的科學性。除全部職位筆試考《行政職業能力測驗》外，綜合管理類職位和司法警察職位考《申論》，行政執法類職位考《行政執法素質測試》，行政執法類(警察)職位考《司法素質測試》，面試將根據不同職位特點，采取結構化面試等方式進行?？荚噧热莺头绞礁嗅槍π?，更能滿足職位的需要，提高招考的科學性。

　　近5成崗位為執法崗位

　　本次招考的崗位中，近五成崗位為執法崗位，以及時補充執法監管力量，響應民生需求。市人力資源保障局負責人表示，選拔優秀人才充實到與市民生活息息相關的執法監管隊伍，加強民生的執法監管力量，如，本次有10個職位、共招80人主要是從事食品安全相關工作，重點招攬預防醫學、生物、化學、食品、法律等專才，人員到位后將有效加強食品安全監管工作。