相信大家都知道,今年廣東省考考情發生了重大變化!第一次成規模地招錄了執法崗(共計2552個崗位,4195人)。并且在筆試中增設了專業科目的考察,如今進入面試階段,小伙伴們會有一個疑惑:執法崗面試會專項命題嗎?
回歸到廣東本地考試的考情,深圳市考一直都單獨招考行政執法崗,筆試面試都設立專項考試。其中在2021年的深圳市考面試中,就出現了無領導的執法專項題目:
深圳市考執法崗面試題
【背景材料】
為了提升行政執法的質量、效率與公信力,深圳市政府擬推出以下10項政策:
1.推行信用分類分級監管,促進執法水平規范化;
2.嚴格落實責任追究制度,建立防錯糾錯機制;
3.暢通監督舉報渠道,健全監督舉報機制;
4.堅持問題導向,著力解決群眾在執法中最關注的問題;
5.加強普法宣傳,提高群眾法制意識;
6.加強執法人員法制素養培養機制建設;
7.多元化解決問題機制;
8.防止執法人員濫用職權,把公權放在籠子里;
9.推行執法信息化水平,創新執法手段,促使執法手段多樣化;
10.提高執法人員服務意識,提高群眾的滿意度。
【任務】
1.根據深圳當前情況,選三個應該推進的政策,并分別提出措施。
2.自由討論,就三個應該推進的政策和措施達成一致,并就選出的每個政策提出2-3條措施。
【程序】
第一階段:
閱讀準備。請考生認真閱讀材料,按照任務要求,做好相關準備工作??忌鷳氉酝瓿砷喿x工作,不允許相互討論。時間10分鐘。
第二階段:
1.輪流發言??忌仨毎纯继枏男〉酱笠来尉汀叭蝿?”進行個人陳述,每人時間3分鐘;
2.自由討論。小組成員就“任務2”進行討論,達成一致意見,討論時間8-9人50分鐘,6-7人40分鐘;
3.總結發言??忌凑湛继枏拇蟮叫∫来螌τ懻摻Y果進行總結陳詞,每人發言時間不超過2分鐘。
我們從試題中可以看到,執法崗的無領導面試緊扣執法日常工作,具有濃厚的專崗特色,而不了解工作實務的考生,是很難答得出彩的。如果在學習過程中,用并不完整的題目訓練,很容易走偏的,到了考場你會發現你的訓練可能完全沒用。而如果你的題目質量是高還原的,那你的訓練自然是有效的。還原度越高,越有效。
從我們2021年面試考生的反饋來看,能夠拿高分的考生,都是對材料中的各個選項都非常熟悉的,他們表達觀點或進行論證的時候,絕不僅僅是表達流暢那么簡單,更重要的是表達中的內在邏輯,往往是那種對材料內在邏輯的強有力的掌控,能夠讓考官耳目一新。
